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    貴州綠色發(fā)展的守護天使

    來(lái)源:作者:王瑞時(shí)間:2020-03-16熱度:0

    貴州綠色發(fā)展的守護天使

                         作者:張科忠  王瑞

    彭佳,女,1988年4月生,2015年3月參加工作。重慶大學(xué)材料與科學(xué)工程學(xué)院材料科學(xué)與工程專(zhuān)業(yè)研究生畢業(yè),碩士學(xué)歷。畢業(yè)后進(jìn)入貴州省地礦局114地質(zhì)大隊貴州淺層地溫能開(kāi)發(fā)有限公司(后簡(jiǎn)稱(chēng)公司),先后任公司運營(yíng)維護部經(jīng)理、辦公室副主任(貴陽(yáng)辦負責人)、分工會(huì )主席、公司監事會(huì )監事等職務(wù)。

    她熱愛(ài)每一項工作,在工作中不斷追求上進(jìn),不斷提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力,及時(shí)完善更新知識結構、拓寬知識面、提高理論知識層次,在繁忙的工作中擠出時(shí)間學(xué)習,積極參加各種業(yè)務(wù)培訓。經(jīng)過(guò)努力,在公司的年輕人中,第一個(gè)獲得暖通與燃氣工程師職稱(chēng),第一個(gè)考取機電工程專(zhuān)業(yè)一級建造師職業(yè)資格,并考取了多個(gè)專(zhuān)業(yè)的八大員資格證。作為工會(huì )主席,她熱心地為職工服務(wù),積極組織職工開(kāi)展活動(dòng),2016年至2018年連續被評為隊工會(huì )積極分子。作為技術(shù)工作者,由于表現突出,光榮地被批準正式加入中國共產(chǎn)黨,并獲得2018年度“局級先進(jìn)工作者”榮譽(yù)稱(chēng)號。30歲的她,通過(guò)自己的努力,積極地為公司和社會(huì )貢獻了自己的力量,目前,已被公司聘為副總工程師兼技術(shù)部經(jīng)理。

    勇挑重擔 實(shí)踐成長(cháng)

    地熱資源的開(kāi)發(fā)利用,在我省才剛剛起步,彭佳是我省最早從事淺層地溫能開(kāi)發(fā)的開(kāi)拓者之一,她一直堅守在最基層,在一線(xiàn)從事淺層地溫能勘查開(kāi)發(fā)、工程建設工作。從項目的前期場(chǎng)地勘查測試、初步設計方案和可行性研究報告的編制,到作為資料員參與《貴州省地質(zhì)科技園地源熱泵》項目建設,再到參與《遵義市腫瘤醫院地源熱泵》項目建設,她在艱苦的環(huán)境中鍛煉成長(cháng)。

    2018年6月,公司攬下了《遵義大酒店地源熱泵系統工程》項目,該項目是遵義市新地標性大型建設項目,也是貴州省首個(gè)單體最大的地源熱泵工程項目,公司要求建設成繼《貴州省地質(zhì)科技園地源熱泵工程》又一個(gè)省級淺層地溫能開(kāi)發(fā)利用示范性項目。公司把這個(gè)重擔交給了彭佳,這位作為工程行業(yè)鮮有的女性,第一次接下如此重擔,讓剛升為技術(shù)部經(jīng)理的她壓力倍增。

    項目按照正常情況,需要兩年時(shí)間完成,可甲方給的時(shí)間只有短短的半年,按照合同規定,如果公司不能夠按時(shí)完成,將被處以巨額罰款,甚至被取消合同。

    面對新的區域陌生的地質(zhì)條件,工期緊、任務(wù)重、要求高,彭佳深知任務(wù)光榮而又艱巨。尤其是項目部的組成人員,大部分是剛剛從學(xué)校畢業(yè)的新手,彭佳感覺(jué)到壓力很大。沒(méi)有經(jīng)驗,彭佳就堅持每天一次內部工作例會(huì ),逐項逐條安排部署,每天檢查總結,重點(diǎn)環(huán)節,重要工序,無(wú)不親自把關(guān)。各作業(yè)工序展開(kāi)后,五百多人的施工隊伍在她的指揮協(xié)調下井然有序,三十多臺鉆機、十多臺挖掘機交錯作業(yè),短短的6個(gè)月內,完成地埋管有效換熱延米數12萬(wàn)米,安裝各類(lèi)末端設備近1500臺。因為特殊的工期要求,不得不采取特殊作業(yè)方案,使得所有工作量成倍增加,設計圖紙常根據現場(chǎng)情況發(fā)生變更,施工完成后又需要重新調整,同時(shí)給工程材料和設備的采購工作也帶來(lái)了巨大的困難;施工現場(chǎng)環(huán)境復雜,土建、機電、裝修、園林等多專(zhuān)業(yè)交叉施工,現場(chǎng)協(xié)調工作量大,成品保護困難。彭佳鼓勵大家,不怕苦,不怕累,遇到新問(wèn)題,勇于實(shí)踐,大膽探索。

    她是這樣說(shuō)的,更是這樣做的,身先士卒,一直駐守在項目一線(xiàn),與現場(chǎng)的施工人員們同吃同住,白加黑,五加二,更別提節假日休息了,對于一個(gè)家就在一百多公里外的省城姑娘來(lái)說(shuō),長(cháng)達半年之久沒(méi)有回去看望過(guò)父母,平時(shí)也就靠電話(huà)、微信相互關(guān)心一下。母親時(shí)常在電話(huà)那頭說(shuō),“你個(gè)女孩子,當初讓你別學(xué)這個(gè)專(zhuān)業(yè),你不信,項目上一待就是好幾個(gè)月,多苦啊?!钡桥砑褟牟辉蠡谶^(guò),這就是她的熱愛(ài)。

    在彭佳的帶領(lǐng)下,項目部克服重重困難,在規定的時(shí)間內,完成了施工任務(wù),經(jīng)過(guò)系統調試運行后,質(zhì)量安全完全滿(mǎn)足設計和規范要求,空調制冷制熱效果好,得到各方的一致好評。彭佳是這個(gè)上萬(wàn)人參與的大建設項目唯一的現場(chǎng)女經(jīng)理,她不僅沒(méi)有拖延工期,反而因為工程進(jìn)度和質(zhì)量得到甲方的多次表?yè)P和獎賞,工地上的人稱(chēng)贊這個(gè)年輕嬌小的項目經(jīng)理巾幗不讓須眉。

    遵義大酒店地源熱泵系統工程項目在施工期間,就曾受遵義日報、貴陽(yáng)日報及中國自然資源報多次報道,竣工后,更獲得了甲方所授予的“特別貢獻單位”榮譽(yù)獎。在遵義大酒店組織召開(kāi)的遵義“兩會(huì )”期間,與會(huì )代表通過(guò)對淺層地溫能了解后稱(chēng)“這地源熱泵系統就地利用地溫能,效果好、舒適穩定,不像傳統中央空調全靠電力,也不行外掛機空調那樣影響美觀(guān),用得好,在緊跟著(zhù)國家的政策走,為生態(tài)環(huán)境作出了貢獻”。據了解,遵義大酒店地源熱泵系統每年可節約標準煤2043.13噸,減少CO2排放量5046.52噸,減少SO2排放量40.86噸,減少粉塵排放量20.43噸。

    敢于創(chuàng )新 百煉成鋼

    自成立公司以來(lái),彭佳和公司的技術(shù)人員直在努力的探索著(zhù),如何把淺層地溫能引進(jìn)到貴州這個(gè)喀斯特王國,助推貴州綠色生態(tài)文明建設。習近平總書(shū)記說(shuō):“創(chuàng )新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力,抓創(chuàng )新就是抓發(fā)展,謀創(chuàng )新就是謀未來(lái)?!惫緦\層地溫能開(kāi)發(fā)利用的成功,便是緊緊跟隨了習總書(shū)記的創(chuàng )新發(fā)展路線(xiàn)。

    彭佳和她的團隊不斷發(fā)明實(shí)用型新型專(zhuān)利,向國家知識產(chǎn)權局成功申請了“地源熱泵系統外置自動(dòng)四通換向閥裝置”和“巖土熱響應測試儀器”兩項專(zhuān)利。其中四通換向閥裝置解決了之前工程規模大、四通換向難、閥門(mén)存在安全隱患等問(wèn)題,通過(guò)遠程操控,安全、高效、準確;新型巖土熱響應測試儀解決了之前測試儀器中恒冷量測試、體積大等問(wèn)題,可以同時(shí)進(jìn)行冷熱測試,精確地采集巖土體初始地溫、地埋管進(jìn)水溫度、地埋管回水溫度、熱量、流量、熱量等,保障和提高了對基礎數據的需求,為設計和工程實(shí)施精準地建立了數據庫。此外,彭佳和她的團隊積極地進(jìn)行科研攻關(guān),在2016年9月作為第一作者的她獨立撰寫(xiě)了《堵漏劑在地源熱泵埋管施工中的應用》在《地源熱泵》雜志上發(fā)表。

    在實(shí)施項目遵義大酒店地源熱泵工程的過(guò)程中,彭佳和她的團隊大膽嘗試,對室外地埋管系統進(jìn)入主機房的主管道材質(zhì)及二級集分水器材質(zhì)由原來(lái)傳統的無(wú)縫鋼管更換成了PE材質(zhì)管道,不僅節約了成本,保證換熱效果,還便于現場(chǎng)施工與連接,大大縮短了施工周期。室外地埋管水平集管在標高不一致的溝槽內,首次提出做排氣管和排氣閥,解決了地埋管在運行過(guò)程中出現氣堵現象,應用效果良好。

    飲水思源 報以桃李

    彭佳一路走來(lái),依靠著(zhù)自己在不斷進(jìn)步和成長(cháng),她獲得多項殊榮、掌握先進(jìn)技術(shù),也受到了他人的稱(chēng)贊和羨慕,但她深知,沒(méi)有公司給予的平臺和領(lǐng)導的幫助,她沒(méi)有今天。于是,在不斷地做好自己本職工作的同時(shí),她始終不忘以“傳幫帶”的方式培育新人,為公司壯大力量。

    在生產(chǎn)項目上,彭佳會(huì )把自己盡可能想到的告訴大家,讓大家知道需要解決的問(wèn)題、可能面臨的問(wèn)題,讓大家理清思路,做好應對之策。她會(huì )在每日一結上,了解大家遇到的困難,給他們及時(shí)解決,聆聽(tīng)大家處理事宜的方式方法,不當之處給他們指正,表現好的地方給予表?yè)P,通過(guò)對大家詳細地了解,也傳授自己的經(jīng)驗給大家。記得很多次,很多剛來(lái)公司的員工,一開(kāi)始都是進(jìn)行理論學(xué)習,但彭佳去項目上的時(shí)候,都會(huì )叫上一兩個(gè)新人,坐滿(mǎn)車(chē)去項目上。她從實(shí)踐中成長(cháng),深知年輕人需要很多機會(huì )在大的、難的項目中歷練,才能快速成長(cháng),成為公司技術(shù)業(yè)務(wù)和項目管理的人才。

    在工作學(xué)習中,彭佳會(huì )把新發(fā)現的、對工作有用的資料和大家分享,帶領(lǐng)大家一起學(xué)習。她學(xué)習能力很強,在大家不能及時(shí)消化的時(shí)候,她會(huì )針對大家不同的性格、吸收的效率,有效的讓大家領(lǐng)悟。當然,她也會(huì )經(jīng)常對大家進(jìn)行抽查,看看他們是否真的掌握了。

    在職業(yè)規劃上,彭佳會(huì )根據大家不同的興趣和專(zhuān)長(cháng),推薦大家的發(fā)展方向。她鼓勵大家多考取與工作相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū),并用自己通過(guò)一建考試的經(jīng)驗,和大家分享,帶領(lǐng)大家學(xué)習??偸窃谙掳嗔私o大家免費開(kāi)后門(mén)補習,耐心、細心地將自己的經(jīng)驗傳授,幫大家突破不能掌握的一個(gè)又一個(gè)難點(diǎn)。在她的幫助下,取得了不錯的效果,公司兩位同事在2019年也一次性突破了一建考試、三位同事通過(guò)了二建考試。她的“學(xué)生們”在考試前,向她承諾說(shuō)考過(guò)了請她吃飯,她當時(shí)爽快地答應了,但大家考過(guò)后她卻推辭了,她說(shuō):“我之前那是為了鼓勵大家,并不真的需要大家請她吃飯,只要大家一起為公司的發(fā)展繼續努力,那就夠了?!?/span>

    彭佳在培養大家的時(shí)候,從不讓大家盲目的聽(tīng)她的工作模式,她希望每個(gè)人都能超越她,多為公司做貢獻,為社會(huì )做貢獻。有彭佳這樣為團隊著(zhù)想并使之不斷壯大,讓大家一起為社會(huì )貢獻自己的力量,才不負獲得“貴州省五一巾幗標兵”榮譽(yù)稱(chēng)號,對她如此的肯定,必能讓她更加追求卓越,創(chuàng )造輝煌。也無(wú)疑為來(lái)到公司,初出校園的女孩們樹(shù)立了“不做棲居溫室的花朵,愿為守護家園的天使”的榜樣,更警醒了男同志們你追我趕、時(shí)刻去追求探索,并勇于在實(shí)踐中創(chuàng )新發(fā)展,這樣才能不負“好男兒當自強”的泱泱華夏精神,能在守護和建設美麗家園的同時(shí),實(shí)現自我的人生價(jià)值。

    小團隊 大作為

    貴州在淺層地溫能的開(kāi)發(fā)利用起步較晚,但正是在彭佳和她的團隊積極進(jìn)取、不斷創(chuàng )新的引領(lǐng)下,讓這一綠色環(huán)保、節能節費、就地取材、舒適穩定的綠色新能源在貴州遍地發(fā)芽。

    她們始終踐行著(zhù)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義“發(fā)展和生態(tài)”、國家“十三五規劃”綠色低碳發(fā)展、貴州“十三五”新能源開(kāi)發(fā)利用、貴州省“十大千億工程”工業(yè)產(chǎn)業(yè)振興的使命,擔起貴州開(kāi)發(fā)利用新能源的領(lǐng)軍者的身份,圍繞“山水林田湖草”的理念,以巖溶地區獨有的淺層地溫能技術(shù),守護著(zhù)貴州這片喀斯特高原??粗?zhù)彭佳不斷進(jìn)步成長(cháng),貴州淺層地溫能技術(shù)日益蓬勃向上,她和她的團隊必將為貴州綠色發(fā)展作出越來(lái)越多的突出貢獻,成為貴州綠色發(fā)展的守護天使。

    (編輯:作家網(wǎng))